Vous êtes une personne qui est reconnue pour son leadership et son sens de l’organisation? Vous voulez jouer un rôle clé dans un projet de grande envergure qui allie l’administration et la technologie à la gestion de projet? Nous aimerions vous rencontrer!

En tant que responsable de produit, vous serez appelé à établir et à gérer des plans de projets, à apporter votre expertise sur le secteur des affaires et à analyser les projets liés au programme de transformation numérique. Vous devrez encadrer l’échéancier des projets pour vous assurer d’atteindre les objectifs fixés en temps opportun ainsi que fournir un rapport hebdomadaire sur le progrès.

À quoi ressemble une journée typique? 

• Transformer les feuilles de route du produit en projets concrets/sprints;
• Gérer les objectifs des membres de l’équipe et s’assurer que les risques sont identifiés et minimisés;
• Définir les critères à remplir pour respecter les feuilles de route du produit;
• Apporter une expertise approfondie sur l’industrie pour soutenir les équipes de développement;
• Rencontrer les clients et les représentants des ventes pour mieux comprendre le marché;
• Expliquer les informations techniques du produit aux clients potentiels et à l’équipe des ventes.
• Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes, les experts techniques et leur équipe de développement.

Quelles compétences et quelle expérience dois-je posséder?

• Baccalauréat ou expérience équivalente;
• Minimun de 5 ans d'expérience en gestion de produits, leadership d’équipe ou tout autre rôle connexe;
• Connaissance du domaine des assurances ou expérience dans un secteur d’activité connexe;
• Utilisation avérée de démarches structurées pour analyser et synthétiser l’information;
• Bilingue français et anglais (parlé et écrit). L’anglais sera utilisé pour travailler en étroite collaboration avec nos équipes au bureau de Windsor, en Ontario.
• Maîtrise des produits Microsoft Office, d’Internet, de Microsoft Project, de Microsoft Visio, Teams et de SharePoint.

Processus de recrutement:

Si vous avez besoin d'aide lors du processus de recrutement, veuillez aviser notre département de ressources humaines, qui évaluera la meilleure manière de vous assister selon vos besoins.

• Global Excel offre plus qu'un poste! 
• Nous offrons une rémunération concurrentielle, y compris le salaire de base, la prime de rendement et un forfait vacances concurrentiel; 
• Un avenir professionnel avec des possibilités de développement, de croissance et d'avancement; 
• Une cotisation à vos REER; 
• Programme qui mise sur la santé et le bien-être des employés, y compris un excellent programme d’aide aux employés; 
• Programme d’engagement des employés axé sur la santé, la nutrition et le plaisir.
• Candidats de l’Ontario :échelle salariale horaire de base (35,05 $/heure - 46,00 $/heure). Expérience pertinente du candidat prise en compte.
• Autres lieux, salaire à discuter en fonction de la différence géographique.

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